年轻干部是党和国家事业发展的生力军，是中国特色社会主义事业的接班人。深入贯彻中央八项规定精神学习教育开展以来，我市各级党组织突出抓好年轻干部学习教育，一体推进学查改，引导年轻干部进一步坚定理想信念、强化纪律意识、提升素质能力，切实以作风建设新成效为全市高质量发展注入强劲动能。
深学细悟，筑牢思想根基
思想统一是政治统一、行动统一的基础。我市各级党组织坚持把学习贯穿始终，结合年轻干部需求与特点，科学安排学习内容，丰富创新学习形式，通过搭建多层次、全覆盖的学习体系，推动年轻干部深学细悟，筑牢思想根基。
“培训加入了深入贯彻中央八项规定精神学习教育的内容，课程充实鲜活、契合履职需求，有助于我们深化对中央八项规定及其实施细则精神的理解，提高思想觉悟、增强规矩意识。”蒋坝社区党总支书记王子昊参加洪泽区村党组织书记及后备力量专题培训班后感触颇深。
洪泽区将中央八项规定精神学习作为年轻干部“必修课”，组织党校开发学习教育课程，以“专家授课+案例剖析+情景模拟”形式，在党校各类班次，基层党组织书记、党务工作者、入党积极分子和发展对象培训中开展教学，帮助年轻干部筑牢纪律防线。
市文广旅游局创新“文艺+”学习教育形式，组织党员和年轻干部观看话剧《共产党宣言》，通过演出带来的心灵触动，让大家接受思想洗礼，进一步坚定了理想信念，增强了严格落实中央八项规定及其实施细则精神的政治自觉、思想自觉、行动自觉。
淮阴区委组织部部务会成员与党校主体班学员进行“一对一”“面对面”谈心谈话，围绕学习收获、能力提升、廉政提醒、意见建议四个方面，帮助学员在思想上解惑、工作上解疑、精神上解忧，激励年轻干部担当作为、健康成长。“谈话针对性强，既有组织的信任与关怀，又有及时的提醒和教育，有助于我将中央八项规定及其实施细则精神内化于心、外化于行。”淮阴区古清口街道办事处副主任李婷婷说。
市妇联挖掘本地红色资源，举办5·15国际家庭日“清风盈淮”家庭助廉课堂，组织市直单位领导干部特别是新提拔年轻干部及家属代表近200人参加，通过周恩来总理家风的引领示范作用，以警示教育片为镜鉴，帮助广大党员干部家庭筑牢“防腐墙”、守好“廉洁门”。
管教结合，持续正风肃纪
作风建设是干部队伍建设的永恒课题，更是年轻干部成长路上的“必修课”。
我市各级党组织以深入贯彻中央八项规定精神学习教育为契机，围绕年轻干部作风养成，加强教育、从严监督，通过开展警示教育、组织旁听庭审、制定考评体系等方式，引导年轻干部知敬畏、存戒惧、守底线。
市委党校坚持以案示警，组织年轻干部赴淮阴区检察院开展警示教育活动，通过观看法律案例和沉浸式体验，听取“以案为鉴，扣好人生‘第一粒扣子’”年轻干部警示教育专题党课，结合参观学习撰写心得体会，实现“沉浸式教育+靶向式剖析”双轨并进。
涟水县将党性分析作为学习教育的关键环节，组织年轻干部对照2个问题清单、基层“四风”10种隐形变异表现等，深入查摆自身玩心重、说话随意、沉迷网络等问题和不足，并交流改进方向和防范措施，扣好廉洁从政“第一粒扣子”。“通过党性分析，我更加清楚地认识到自己存在的问题和差距，为今后工作敲响了作风建设警钟、指明了修身正己方向。”涟水县唐集镇组织委员李晟说。
市数据局引导年轻干部进行自我剖析，激发其改进作风的内在动力。在该局组织开展的深入贯彻中央八项规定精神学习教育“讲我所做”活动中，4名年轻党员、新提拔干部分别围绕深入贯彻中央八项规定精神、整治形式主义为基层减负等方面，立足本职岗位，结合典型案例，分享个人工作实践和思考，推动干部职工更清晰、更系统地认识作风建设的内涵。
市总工会制定完善“五维一体双评”差异化综合考核评价体系，通过实绩量化考核和五维（事业忠诚、履职担当、岗位胜任、发展贡献、团队融合）评价考核年轻干部，全方位、多角度、立体式精准绘制年轻干部画像。“这样的考核既严管又厚爱，既压担子又指路子，真正让肯干者有方向、能干者有舞台。”市总工会机关党委副书记沈玉说。
实干笃行，尽显担当作为
干事担事，是干部的职责所在，也是价值所在。我市各级党组织突出实干导向，教育引导年轻干部把学习教育与本职工作相结合，在一线中经风雨、长才干、强担当，切实将学习教育成果转化为服务群众、推动发展的实际行动。
“现在正处于高温时节，必须有效排查牛舍内的通风设备，确保不因电路短路跳闸导致生产事故。”日前，在盱眙河桥卫岗乳业有限公司，河桥镇青年干部刘子凡跟随电网工作人员仔细排查厂内用电设备，并记录数据变化。
学习教育开展以来，河桥镇开展“青年专干”下沉整改行动，选派10余名青年干部，整合专职网格员、义警队、志愿者等多方力量，建立6个联村、驻村下沉工作组，常态反馈群众需求，动态解决群众急难愁盼等。截至目前，共开展巡堤防汛、秸秆禁烧、困难群众帮扶等工作60余次，解决人居环境、邻里矛盾纠纷、安全用电等问题30余个。
“在‘苏超’点燃消费热潮的关键阶段，商务局年轻干部的主动服务让我们倍感温暖，帮助我们成功将‘第二现场’打造成人气消费新阵地！”日前，淮安国际博览中心场馆负责人周亚敏感慨道。
学习教育期间，市商务局推动年轻干部深度参与重大项目建设、招商引资攻坚和企业服务一线工作，在服务发展，落实促进惠民消费、农贸市场改造提升工程等重点民生实事项目中锤炼严实作风、提升服务能力。市商务局运行处处长张晓婷在淮安国际博览中心场馆调研中了解到其设置“苏超”“第二现场”的需求后，迅速联动金融机构定制主题消费券，通过全媒体矩阵精准推广，带动销售额较推广前增长62%。
淮安经开区坚持以学促干、以干践行，组织年轻干部开展“我陪群众办一事”活动，采取“以自己为申请人亲身办”“以帮办人员身份陪同办”“以工作人员身份窗口办”多种方式查摆问题，破解政务服务中的“堵点”“槽点”，进一步优化办事流程、提升服务效能。
■记 者 杨丹丹