淮安日报讯：苏盐井神第三分公司小苏打车间党支部组织车间党员骨干与结对班组签订安全包保协议，重碱车间党支部组织安全包保协议签订……今年以来，江苏苏盐井神股份有限公司17家下属单位签订党员安全包保协议315份，这是该公司“党建+安全”创建工作的一道独特风景线。
推动党建与生产经营深度融合，是近年来苏盐井神党委党建创新的重头戏。如何做好“党建+”文章，公司党委选准切入点，从安全管理入手，启动“党建促安全、党员保安全”活动，把“党政同责、一岗双责”落在实处，成效显著。
当好宣传员，让本质安全深入人心。今年春节后上班第一天，苏盐井神热电分公司副总经理王爱来到维保车间热控班，参加班组安全会议，学习苏盐井神公司历年安全事故汇编案例、相关检修规程等，传达苏盐井神公司年度安全工作会议精神，与班组成员热烈研讨交流安全学习心得体会。作为安全包保责任人，王爱每周参加联系点车间一线班组安全学习已成常态。如何让安全理念深入人心，党员们各显神通。党支部书记讲安全专题党课，支部委员、技术人员利用“三会一课”、班前会轮流讲安全，包保责任人运用岗位应急卡、安全口袋书等开展“三分钟培训”，组织事故演练，开展事故研讨，营造学安全、保安全的浓厚氛围。
当好示范员，党员主动亮身份做表率。苏盐井神第二分公司党委开展的党员先锋评比指标中，今年多了一项岗位安全职责。二分公司的党员们不仅与班组签订包保协议、参加日常安全活动，还要为车间班组做一件助力安全的事，增强党员身份意识，做安全表率。二分公司各党支部把党员作用发挥、安全文化建设、党建工作纳入“流动红旗”班组评比范围，全面开展党员安全示范岗、党员安全监督岗创建，通过双向融入、双向互评，凝聚同心抓安全的合力。三分公司重碱车间女党员、安全员郑丽对待安全总爱动真碰硬、“斤斤计较”，她说：“作为生产一线的安全员，就是第一道关卡的‘守门员’，只有守好这个门，才能保证公司安全稳定运行。”
当好监督员，让安全隐患随时归零。今年公司各党支部主题党日活动拓展了一项新内容，由党支部书记牵头，成立安全观察小组，每季度至少开展一次“现场一小时”的安全观察活动，对重点区域、关键装置、较大风险点、作业现场、出租房屋等开展安全观察，重点观察作业人员、作业环境，认真查找安全风险和隐患。各党支部还组织开展“安全隐患随手拍”，让隐患无处可藏。江苏瑞洪盐业有限公司各党支部成立6个观察组，一季度累计在现场发现安全隐患12条，收集“安全隐患随手拍”作品28幅，督促安全隐患整改100%，做到“有隐患必清、不留隐患到明天”。
■通讯员 徐春霞