淮安日报讯：为进一步强化作风效能建设，切实提升干部队伍综合素质，盱眙县管仲镇纪委多措并举，抓实抓细作风效能建设，切实转作风、提效能，为管仲镇经济社会高质量发展提供有力保障。
聚焦政治建设强素质。强化学习教育，聚焦政治建设，结合党员冬训活动，通过周例会、党员活动日、专题学习会等方式常态化开展学习。在全镇各单位各条线深入开展法律法规、业务技能、警示教育等系列讲学、互学、促学活动，营造人人学习、处处学习、时时学习的浓厚氛围，不断提高党员干部政治素质和业务技能。
聚焦重点工作抓效能。聚焦集体“三资”、人居环境、核心指标等重点工作，细化目标任务，压实工作责任，定期开展督查，通过周例会、微信工作群等方式及时通报督查结果，对推进不力的单位、村（社区）予以通报批评，并在考核中予以扣分，对于连续两周推进不力的单位、村（社区），镇纪委依据相关程序约谈负责人。今年以来，已开展监督检查并发布通报10余次，提醒谈话20余人次，镇村两级干部作风进一步向好，工作效能进一步提升。
聚焦监督执纪转作风。镇纪委聚焦主责主业，强化监督执纪，用活用好“四种形态”，扎实提升全镇干部作风。开展作风建设专项整治活动，针对作风散漫、工作推诿扯皮、工作纪律执行不严、违纪违法等问题严肃查处，依据情节轻重，依规依纪严肃处理，截至目前，发现问题6个、问题线索4个，拟立案4起。
聚焦制度建设促长效。管仲镇以建立健全制度体系为抓手，以转变工作作风、提升工作效能为重点，以实现常态长效管理为目标，结合管仲镇实际，印发了《管仲镇作风效能管理十条》《管仲镇制度汇编》《管仲镇年度目标考核工作意见（试行）》等文件，推动制度落实。
■通讯员 陈雪娥 钱保闯 杨亚运