编号:55364 2026年10月18日 20人次
一、招聘岗位及要求
岗位1：品质经理 1名
用人类型：全日制
用工形式：单位自用
工作时间：8:00-11:30，12:30-17:00，超法定标准工时部分计发加班费。
工作内容：
1.搭建并维护质量管理体系，满足ISO9001及特种设备行业规范要求；
2.统筹产品全流程质量管控，组织质量问题分析改进，降低不良率；
3.开展供应商审核、绩效评价，提升供应商质量水平；
4.管理品质检验团队，制定检验标准，指导日常检验工作；
5.配合特种设备检验、型式试验及相关认证工作；
6.编制质量分析报告，输出关键质量指标，为管理提供数据支撑。
任职要求：
1.大专及以上学历，机械制造、质量管理等相关专业；
2.5年以上制造业品质管理工作经验，2年以上品质团队管理经验；
3.熟悉ISO9001质量管理体系，有特种设备、新能源装备行业经验优先；
4.熟练使用质量工具，掌握机械加工、焊接、金属结构制造工艺；
5.具备较强问题分析、沟通协调能力，工作严谨细致。
薪资：12000-18000元/月（构成：基本工资+岗位工资+加班工资+绩效工资+其他补助）
岗位2：工程师 5名
用人类型：全日制
用工形式：单位自用
工作时间：8:00-11:30，12:30-17:00，超法定标准工时部分计发加班费。
工作内容：
1.参与新项目方案评估、图纸会审，跟进项目安装调试，确保按期交付；
2.负责设备工装导入验收，处理设备故障，确保产线稳定运行；
3.推进工艺优化、工程变更，参与工艺评审与FMEA分析；
4.编制图纸、BOM、测试报告等技术资料，完善技术档案；
5.对接供应商，协同各部门解决现场技术质量问题；
6.响应现场异常，开展技改降本，配合审厂资料准备，完成样机验证测试。
任职要求：
1.大专及以上学历，机电、自动化、电气等相关专业；
2.3年以上非标钣金拆图、展图工作经验；
3.熟练使用CAD软件，熟悉钣金加工工艺，能识别修正设计缺陷；
4.吃苦耐劳，责任心强，具备良好的团队协作能力。
薪资：12000-18000元/月（构成：基本工资+岗位工资+加班工资+绩效工资+其他补助）
岗位3：安全员 1名
用人类型：全日制
用工形式：单位自用
工作时间：8:00-11:30，12:30-17:00，超法定标准工时部分计发加班费。
工作内容：
1.完善安全制度、应急预案，管理安全台账，配合各类安全检查；
2.开展车间日常安全巡检，排查隐患并跟踪整改闭环；
3.负责作业票证审批、高危作业监护，制止违章作业；
4.组织安全教育培训，应急演练，管理特种作业人员证件；
5.开展安全事故调查统计，管理消防设施及危化品；
6.对接政府监管部门，落实各项整改要求。
任职要求：
1.大专及以上学历，安全相关专业优先；
2.持有安全员证，注册安全工程师证书优先；
3.有2年及以上制造业EHS经验，熟悉新能源行业防爆、危化品管理优先。
薪资：5000-8000元/月（构成：基本工资+岗位工资+加班工资+绩效工资+其他补助）
岗位4：质检员 2名
用人类型：全日制
用工形式：单位自用
工作时间：8:00-11:30，12:30-17:00，超法定标准工时部分计发加班费。
工作内容：
1.依据图纸和检验标准完成来料、制程、成品检验，做好检验记录；
2.识别产品质量异常，跟进问题处理及产品复检；
3.维护检验量具，做好现场5S；
4.整理质检报表，归档检验资料。
任职要求：
1.能够看懂基础工程图纸；
2.1-3年质检相关工作经验者优先；
3.会使用卡尺等常规检测量具；
4.工作细心严谨，具备良好沟通能力。
薪资：4000-7000元/月（构成：基本工资+岗位工资+加班工资+绩效工资+其他补助）
岗位5：不锈钢氩弧焊工 50名
用人类型：全日制
用工形式：单位自用
工作时间：8:00-11:30，12:30-17:00，超法定标准工时部分计发加班费。
工作内容：
1.完成不锈钢产品氩弧焊焊接作业，保证焊缝质量达标；
2.按生产计划完成焊接任务，处理现场焊接问题；
3.做好焊接设备日常维护保养。
任职要求：
1.年龄18-55岁，持有效焊工证，可独立施焊；
2.熟练氩弧焊平焊、立焊操作，能看懂简单焊接图纸；
3.安全意识强，服从安排。
薪资：8000-10000元/月（构成：基本工资+岗位工资+加班工资+绩效工资+其他补助）
岗位6：激光切割操作工 6名
用人类型：全日制
用工形式：单位自用
工作时间：8:00-11:30，12:30-17:00，超法定标准工时部分计发加班费。
工作内容：
1.操作激光切割机完成金属板材切割，保障精度与产量；
2.做好设备点检维护，及时上报设备故障；
3.遵守安全操作规程，维护工位5S。
任职要求：
1.年龄18-55岁，有激光切割实操经验，可独立设置参数；
2.能识读简单加工图纸；
3.工作认真负责，具有较强的安全意识和纪律性。
薪资：6500-8000元/月（构成：基本工资+岗位工资+加班工资+绩效工资+其他补助）
岗位7：折弯工 10名
用人类型：全日制
用工形式：单位自用
工作时间：8:00-11:30，12:30-17:00，超法定标准工时部分计发加班费。
工作内容：
1.看懂钣金图纸，操作数控折弯机完成钣金折弯加工；
2.完成换模调机，做好首件自检，把控产品尺寸外观；
3.设备日常点检保养，及时上报设备故障；
4.遵守安全操作规范，做好工位5S，配合各工序生产。
任职要求：
1.年龄18-55岁，熟悉数控折弯机操作；
2.看得懂加工图纸，会使用基础测量量具；
3.安全意识强，能适应车间体力作业，服从生产安排。
薪资：8000-10000元/月（构成：基本工资+岗位工资+加班工资+绩效工资+其他补助）
岗位8：装配工 5名
用人类型：全日制
用工形式：单位自用
工作时间：8:00-11:30，12:30-17:00，超法定标准工时部分计发加班费。
工作内容：
1.完成机械设备零部件组装、校准及装配调试；
2.按工艺要求把控装配质量，按时完成生产任务；
3.配合技术人员处理装配过程中的各类问题。
任职要求：
1.会使用常用装配工具，具备基础识图能力；
2.具备较强的动手能力，有机械装配相关经验优先；
3.服从管理，适应车间现场作业。
薪资：5000-8000元/月（构成：基本工资+岗位工资+加班工资+绩效工资+其他补助）
岗位9：普工 50名
用人类型：全日制
用工形式：单位自用
工作时间：8:00-11:30，12:30-17:00，超法定标准工时部分计发加班费。
工作内容：
1.完成打磨去毛刺、分拣打包、物料搬运等辅助生产工作；
2.检查产品外观，发现不良品及时上报；
3.物料分类摆放，做好工件防护，落实工位5S；
4.服从班组调度，完成分配生产任务。
任职要求：
1.身体健康，可站立作业，接受加班；
2.有无经验均可，简单培训即可上岗；
3.踏实肯干，具备安全及质量意识，服从管理。
薪资：5000-8000元/月（构成：基本工资+岗位工资+加班工资+绩效工资+其他补助）
二、福利待遇
提供免费食宿，缴纳五险等。
三、地址及联系方式
在夏永华副局长的见证下，校企双方正式签订《党建共建协议书》和《校外实习基地协议书》，确立“资源共享、优势互补、协同发展” 的长期合作机制，推
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