编号:5422 2011年07月08日 3045人次
淮安万达广场商业管理有限公司 招聘简章
招聘：人事行政经理一名
任职要求：
1、专科以上学历
2、接受过战略人力资源管理、企业战略管理、组织变革、管理能力开发等方面的培训
3、5年以上工作经验，其中3年以上中型以上企业的行政经理岗位经验
4、熟悉国家、地区人力资源相关法律法规；
5、身体健康，实事求是，敬业爱岗，勤勉尽责，公正廉洁，无不良职业记录；
岗位职责：
1、向总经理负责，主持行政部全面工作，严格执行总经理各项指令；
2、负责安排公司各类文稿的审核工作，有权检查督促岗位责任制在各部门的执行情况，及时发现问题，提出整改意见，落实奖惩制度；
3、全面负责公司人力资源、行政管理工作；
4、制定公司人员编制，合理配置人力资源，完善人事管理制度；
5、负责重大会议的通知、签到、记录工作，并对相关事宜进行跟进；编发重要会议纪要；
6、负责与政府主管部门、行业协会等社会团体及兄弟购物广场的联系工作收集重要行业信息。
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