编号:21506 2015年07月11日 3637人次
为充实基层力量，加强基层组织建设，根据我镇工作需要，现面向淮安区招聘村官，特制定本招聘简章。
一、招聘数量
全镇招聘到村（居）任职村干部10名。
二、招聘对象及条件
（一）招聘对象
应往届普通高校专科及以上学历毕业生和高中（中专）以上学历的退伍军人；
（二）招聘条件
1、思想政治素质好，作风踏实，吃苦耐劳，组织纪律观念强，志愿到农村基层工作，有一定的组织协调能力和社会实践能力；
2、年龄在35周岁以下的男性（1980年1月1日以后出生）；
3、身体健康；
4、户籍所在地为施河镇或者党员优先。
三、招聘程序和方法
（一）报名
1、时间：2015年7月6日8:30开始至7月20日17:30；
2、地点：淮安区施河镇组织办；
3、要求：携带第二代身份证、户口簿、学历证、学位证、退伍证原件，复印件（各1份）以及近期二寸免冠照片（2张），并填写报名表，受表彰情况必须提供复印件和原件（复印件留存）。
（二）面试
采用结构化面试方式，面试时间：2015年7月23日9：00，面试阶段考试为结构化面试，由施河镇人民政府组织实施，面试满分为100分。为保证面试的公开、公正与公平，面试成绩当场通知考生。
（三）体检
面试结束后，按职位实际拟招聘人数1:1的比例从高分到低分确定参加体检人选。
（四）组织考察
镇党委成立考察工作小组，依据职务的职责要求，全面考察德、能、勤、廉。
（五）公示
对体检合格的拟聘用人选在镇有线电视台以及政府官方网站上进行公示。
（六）聘用和任职
任职试用期两个月，试用期满后，经组织考核，合格的正式任职，并签订两年人事合同，根据工作实际情况予以岗位任命，不合格的不予录用。经实际工作锻炼、考察优秀、被大多数党员和群众认可，可按有关规定安排担任村（居）党组织书记，也可依照法定程序选举为村委会（居）主任。
四、聘用人员待遇
1、工资：高中（中专）和专科毕业生1800元/月，本科毕业生2000元/月；试用期工资一律1200元/月；
2、交纳养老保险和医疗保险；
3、享受镇考核村干部的奖励政策。
五、纪律与监督
为方便群众和社会监督，杜绝不正之风，招聘工作设监督举报电话：镇纪委87037356、13815455090。
六、本简章由淮安区施河镇组织办公室负责解释。
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